En 2025, la France devra pourvoir environ 800 000 emplois par an. Certaines industries vont embaucher plus de personnes pour remplacer plusieurs retraités. Il y a aussi ceux qui créent des emplois. Voyons alors les secteurs qui recrutent le plus.

De nombreux métiers dans le tertiaire et dans le domaine de la recherche

Dans le secteur de l’éducation, malgré le budget limité, il y aura beaucoup de retraités, ce qui libérera de nombreux postes.
D’autre part, dans une entreprise quelconque, la retraite créera également un grand besoin de cadres commerciaux, administratifs, comptables et financiers.
En outre, l’emploi technique se développe considérablement dans les domaines du conseil, de la formation professionnelle et des échanges. Globalement, les services aux entreprises vont alors continuer à se développer.
Les Jeunes diplômés ayant un bac + 3 ou un Bac + 5 seront ainsi bien placés pour exploiter ces œuvres qualifiées. Ils sont donc plus indispensables dans les secteurs les plus dynamiques tels que la communication, les domaines utilisant la nouvelle technologie, l’informatique etc..

Services aux familles et aux proches : la source de travail !

Comme prévu dans l’enquête de 2015, les métiers des services à la personne seront de plus en plus nombreux : services de garde d’enfants, services d’entretien ménager, soins et assistance aux personnes âgées. En fait, un bon nombre de ces tâches était effectué par les femmes au foyer, mais puisqu’elles sont de plus en plus actives, ces emplois sont alors disponibles.
Le nombre d’assistantes maternelles devrait de ce fait croître plus rapidement que l’ensemble des professions, afin de répondre aux besoins non satisfaits en matière d’accueil de jeunes enfants, également parce que nombreuses sont celles qui sont parties en retraite.
Enfin, le nombre d’assistants sociaux nécessaires pour s’occuper des personnes âgées, des handicapés et des jeunes dans le besoin devrait également augmenter, «mais à un rythme plus lent que dans les années 1990 et 2000 ».

Des formations courtes pour des métiers de plus en plus professionnalisés

Les formations pour certains métiers sont relativement courtes et très spécifiques. En ce qui concerne par exemple les services aux particuliers, ce sont des emplois qui nécessitent un sens aigu de sociabilité, si vous aimez être en contact avec les gens (en particulier avec les enfants ou avec les personnes âgées) et si vous voulez vous rendre utile. Ce genre de travail peut d’ailleurs être acquis après quelques formations professionnalisantes.
Le salaire n’est cependant pas très élevé, mais des opportunités d’évolution se créent, notamment dans les sociétés de services au personnel, les grandes entreprises qui embauchent et qui forment des coordinateurs et des managers. Ce genre de département réalise également du travail à temps partiel et du travail indépendant par le biais du franchisage.